2023/11/15
A Controlsafe foi distinguida com a atribuição do Estatuto de PME Líder 2023 e PME Excelência 2022, na sequência da qualidade do vosso desempenho e perfil de risco.
A distinção, criada pelo IAPMEI, numa parceria com o Turismo de Portugal, a Banca e as Sociedades de Garantia Mútua, sinalizam as PME com desempenhos superiores com sucesso na estratégia empresarial e importância do contributo para a economia nacional.
A cerimónia anual PME Excelência é reconhecidamente um dos eventos nacionais mais relevantes do universo das PME, num quadro de valorização e reconhecimento de estratégias empresariais financeiramente robustas.
Fale sempre com a Controlsafe
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/11/06
As nossas frases que representam a Controlsafe, o que é estar na Controlsafe, o que é sentir a Controlsafe.
1.
“Persistência num caminho de uma comunicação sempre livre, sincera, responsável, informativa, próxima de cada empresa, atenta a todos os clientes e na procura de levar o nome Controlsafe a todo o país”.
Eugénio Pinto
Comunicação Controlsafe
Desde 2016…
2.
“Estar na Controlsafe é enfrentar desafios diferentes todos os dias e lutar sempre pela constante melhoria do serviço que prestamos aos nossos clientes.
Fazer parte desta equipa é fazer parte de um grupo focado em dar o seu melhor e a elevar o nome da Controlsafe como marca de referência no nosso País”.
Ana Catarina Martins
Departamento Saúde no Trabalho
Desde 2022…
3.
“Prevenir aumenta a longevidade!
Na Controlsafe, estamos diariamente ao lado dos nossos Clientes, acautelando-os e ajudando-os a irem o mais longe possível. Porque afinal, a longevidade de uma empresa é baseada na experiência que o cliente tem com esta”.
Carlos Oliveira
Departamento Monitorizações de Higiene Ocupacional e Segurança no Trabalho
Desde 2016…
4.
“É sentir que se faz parte de algo, que nada se constrói sozinho, que cada um de nós é uma peça fundamental para o crescimento e para o sucesso, principalmente que todos juntos fazemos a diferença para prestar serviços e atendimento de qualidade”.
Vanda Silva
Departamento Saúde no Trabalho
Desde 2022…
5.
“Fazer parte de um projeto em que eu acredito, lutar diariamente para dar resposta aos nossos clientes e dessa forma demonstrar ao mercado a nossa capacidade de trabalho, o nosso compromisso e a nossa resiliência. Trabalhar diariamente no limite para que quando alguém, seja em que parte do mundo for, falar na Controlsafe, logo a seguir virem as palavras competência e profissionalismo”.
Pedro Martins
Departamento Segurança no Trabalho
Desde 2011…
6.
“Obrigado Controlsafe! A minha caminhada profissional começou aqui! Reunir foi o começo, permanecer é o progresso e a trabalhar em conjunto alcançaremos ainda mais sucesso!!! Parabéns Controlsafe!”.
João Gomes
Departamento Controlo de Pragas e Segurança Alimentar
Desde 2014…
7.
“Ser Enfermeira do Trabalho é desafiante, trabalhando na Controlsafe, mais ainda! É compensador contribuir diariamente para a qualidade dos cuidados de saúde prestados, sempre com o propósito de conseguir ambientes de trabalho mais saudáveis, potenciar o crescimento das empresas, promover a saúde do trabalhador e melhorar a sua qualidade de vida. Trabalhadores saudáveis fazem uma empresa saudável”.
Sónia Mendes
Departamento Saúde no Trabalho
Desde 2018…
8.
“Na Controlsafe adquiri conhecimento que me trouxe crescimento e evolução. Juntos, em equipa, construímos clientes felizes e satisfeitos”.
Inês Noversa
Departamento Segurança Alimentar
Desde 2021…
9.
“Uma equipa que trabalha sempre a pensar no sucesso de cada cliente, em satisfazer as suas necessidades e a simplificar o quotidiano de cada um.
Um trabalho que só é possível com harmonia, persistência e interajuda”.
Ana João
Departamento Segurança Alimentar
Desde 2019…
10.
“Que venham mais 20 anos com ainda mais vontade para aprender, melhorar e inovar”.
André Pinto
Diretor Clínico da Clínica Integrativa UNO
Desde 2017…
11.
“A Controlsafe é uma grande empresa porque é feita por grandes pessoas. Pessoas com quem tenho o privilégio de trabalhar e aprender diariamente.
Quando aqui cheguei, em 2021, para trabalhar numa área completamente diferente da minha, trazia dúvidas, receios e reticências… Hoje sinto que faço parte desta grande equipa e que estou preparado para trabalhar em diversos departamentos pois a Controlsafe deu-me as ferramentas e a confiança necessárias para desempenhar várias funções que me permitem retribuir a confiança depositada em mim”.
Diogo Morais
Departamento Controlo de Pragas
Desde 2021…
12.
“A Controlsafe representa para mim a oportunidade de desenvolvimento e, acima de tudo, serenidade e compromisso. É onde me sinto bem há 12 anos”.
André Cunha
Departamento Comercial
Desde 2011…
13.
“O sucesso destes 20 anos devesse sobretudo aos nossos clientes!
É por eles que evoluímos diariamente e enfrentamos todos os problemas como uma aprendizagem constante e desafiante”.
Cidália Martins
Departamento Segurança no Trabalho
Desde 2017…
14.
“Todos os desafios nos fazem crescer. E, na Controlsafe, em cada passo, ainda que sejam muito recentes, descubro oportunidades de, ao interagir com futuros clientes, evoluir e sempre aprender”.
Hélio Castro
Departamento Comercial
Desde 2022…
15.
“17 anos de orgulho por pertencer a esta instituição com 20 ANOS!!!”.
Ricardo Ribeiro
Departamento Comercial
Desde 2006…
16.
“Todo o sucesso é fruto de um grande trabalho em Equipa.
Obrigada”.
Marina Fernandes
Departamento Segurança no Trabalho
Desde 2022…
17.
“Quando o tema é Segurança Alimentar os nossos 20 anos de experiência fazem a diferença”.
Tânia Bastos
Departamento Segurança Alimentar
Desde 2019…
18.
“Entrar na Controlsafe ajudou-me a evoluir, a crescer como pessoa e profissional e ensinou-me o que é trabalho em equipa”.
Diana Silva
Departamento Saúde no Trabalho
Desde 2022…
19.
“Todos os dias, seja qual for a situação, e são tão diversas, sei que no tratamento com respeito e dignidade de cada pessoa que entra em contacto connosco, a Controlsafe cresce e evidencia-se nos valores humanistas que defendemos”.
Ana Rodrigues
Departamento Administrativo
Desde 2020…
20.
“Desde janeiro de 2008 a fazer parte…
São 16 anos a criar valor, a ser parceiro, a conquistar confiança…
Obrigado a todos os clientes que confiam em mim e no meu trabalho…
Parabéns Controlsafe pelos 20 anos”.
Sérgio Oliveira
Departamento Comercial
Desde 2008…
21.
“Na Controlsafe damos sempre o melhor para que possamos prestar um serviço de excelência aos nossos clientes.
Parabéns Controlsafe por estes 20 anos e que venham mais 20 cheios de sucesso!”.
Maria Dias
Departamento Comercial
Desde 2023…
22.
“Trabalhar na Controlsafe é superar um novo desafio todos os dias. A insistência e persistência dos colaboradores fazem da Controlsafe uma empresa empenhada em fazer mais e melhor pelos seus clientes. O segredo é nunca desistir!”.
Nídia Miranda
Departamento Segurança no Trabalho
Desde 2021…
23.
“Na Controlsafe tive a oportunidade de crescer a nível profissional. Aprendi que o trabalho em equipa é o alicerce que nos permite lutar diariamente pela satisfação dos nossos clientes e pela melhoria constante das nossas metodologias”.
Sara Cunha
Departamento Segurança Alimentar
Desde 2021…
24.
“Há precisamente 8 anos entrei nesta escola. Sim, a Controlsafe é uma escola, onde adquirimos uma bagagem de conhecimento e pessoas que levamos para a vida. Conhecimento esse que transmitimos aos nossos clientes com o maior profissionalismo e cuidado, de modo a ajudá-los no seu percurso diário.
Aqui não fazemos as coisas fáceis acontecer, fazemos acontecer com muito trabalho e dedicação de toda a equipa, criando assim clientes satisfeitos e fidelizados. Graças a eles e a nós, chegamos com sucesso aos 20 anos”.
Sofia Oliveira
Departamento Segurança Alimentar
Desde 2015…
25.
“Na celebração dos 20 anos de conquistas, a Controlsafe é muito mais do que uma empresa, é um exemplo inspirador de dedicação à segurança e bem-estar no ambiente de trabalho.
Parabéns à Controlsafe por duas décadas de excelência e liderança no setor! Que venham muitos mais anos de sucesso!”.
Rita Ranginha
Departamento Financeiro
Desde 2022…
26.
“O sucesso consegue-se com decisão, confiança, persistência; e não com desânimo, indecisão, lamúrias.
Parabéns Controlsafe por estes 20 anos de sucesso e crescimento”.
Ângela Machado
Departamento Financeiro
Desde 2023…
27.
“Celebramos 20 anos de sucesso, marcados por desafios superados e crescimento notável. Agradecemos a todos os que contribuíram para a nossa jornada, transformando obstáculos em oportunidades e tornando a nossa empresa mais forte a cada desafio.
Juntos, enfrentamos percalços e construímos um futuro promissor.
Obrigado por fazerem parte desta história inspiradora!”.
Nuno Torres
Diretor Financeiro | CFO & BO
Desde 2003…
28.
“Desde março que sei o que é o meu primeiro emprego… Poucos meses ou não, já sei o que a Controlsafe nos transmite… Confiança, bom ambiente entre as pessoas, respeito e, acima de tudo, compreensão!
Muitos parabéns Controlsafe pelos 20 anos de existência!”.
Ângela Sampaio
Departamento Segurança no Trabalho
Desde 2023…
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/11/06
Hoje, dia 10 de novembro, a Controlsafe faz 20 anos; 20 Anos que podemos colocar em 20 pontos:
- Saúde no Trabalho;
- Clínicas e Unidade Móveis de saúde autorizadas pela DGS;
- Clínica Integrativa UNO;
- Segurança no Trabalho;
- Laboratório de Estudos e Ensaios;
- Estudos de Ergonomia;
- MAPS – Medidas de Autoproteção;
- Controlsafe – entidade acreditada para comercializar e a instalar sinalização de segurança pela Autoridade Nacional de Proteção Civil – Segurança Contra Incêndios em Edifícios – N.º de registo RE-2387/2016/ANPC;
- Segurança Alimentar;
- Controlo de Pragas;
- Loja online: http://www.controlsafe.pt/loja/pt/;
- Área de cliente inovadora: https://icontrolsafe.pt;
- Cartão Cliente e Parcerias – Seja nosso Parceiro;
- Equipa jovem, enérgica, motivada e responsável;
- Um espaço que o recebe com distinção;
- Formação;
- Seminários; Congressos; Informação;
- Em transformação constante: Responsabilidade Social e Ambiental;
- Serviços parceiros para responder aos desafios atuais das empresas;
- Olhar posto na Inovação e no Futuro…
O nosso aniversário marca este percurso constante na aposta na experiência e inovação para providenciar, apoiar e dedicar ao cliente, através de quadros especializados, serviços que elevem os seus padrões de qualidade e nos façam superar todos os dias.
Estamos sempre próximos, disponíveis e, sobretudo, desenvolvemos um trabalho de qualidade, mais inovador e seguro.
Parabéns! Também os merece…
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomial
2023/10/19
Formigas-de-fogo invasoras estabeleceram-se pela primeira vez na Europa e é provável que se espalhem à medida que o clima aquece. São das piores e mais dispendiosas espécies exóticas invasoras do mundo, podem ser perigosas para a saúde humana e, em Itália, na Sicília, começaram a nidificar.
A revista científica Current Biology publicou um estudo onde refere que a formiga-de-fogo vermelha formou uma população adulta na Sicília, em Itália. O estudo revela que, com a ajuda do aquecimento global, as formigas podem espalhar-se por todo o continente europeu. O clima em metade das zonas urbanas da Europa já é adequado para esta espécie. Esta situação poderá ter um impacto devastador e dispendioso na biodiversidade, nas culturas e na saúde humana.
Porque é que as formigas-de-fogo vermelhas são perigosas?
Como recoletoras agressivas de forragens, as formigas-de-fogo vermelhas tornam-se geralmente a espécie dominante quando são introduzidas num novo território; ao dominarem podem devastar as populações de formigas autóctones e destruir as plantas nativas. Têm também um ferrão venenoso que pode matar ou ferir rãs, lagartos e pequenos mamíferos, bem como aves e peixes.
As formigas podem também atacar pessoas, tornando as zonas públicas, como os parques, pouco seguras para crianças. Podem também causar uma reação alérgica potencialmente fatal numa pequena percentagem de indivíduos que reagem ao seu veneno.
Para além de causarem estragos nos ecossistemas locais e na biodiversidade, as formigas-de-fogo podem danificar as culturas e infestar o equipamento elétrico. São a quinta espécie invasora mais dispendiosa do mundo.
De onde vêm as formigas-de-fogo vermelhas?
São originárias da América do Sul. Em menos de um século, espalharam-se através do comércio humano por grande parte dos Estados Unidos, México, Caraíbas, China, Taiwan e Austrália. Viajam frequentemente em solo infestado, feno, cobertura vegetal e materiais de jardinagem e construção.
As formigas-de-fogo já tinham sido documentadas em produtos em Espanha, na Finlândia e nos Países Baixos, mas não em estado selvagem como na Sicília, onde foram encontrados 88 ninhos.
Vão as formigas-de-fogo espalhar-se pela Europa?
A análise genética das formigas encontradas na Sicília sugere que podem ter sido originárias do sul dos EUA, da China continental ou de Taiwan. Não é claro como ou quando a espécie foi introduzida na área, mas pode ter sido através do porto de carga de Augusta, nas proximidades.
Os investigadores descobriram que as formigas poderiam estabelecer-se em 7% da Europa e do Mediterrâneo nas atuais condições ambientais. As zonas agrícolas são as de maior risco, enquanto metade das zonas urbanas estudadas apresentam condições adequadas. As projeções futuras mostram que é provável que o ambiente na Europa se torne mais adequado para as formigas à medida que o clima aquece.
Os investigadores aconselham a deteção precoce e a tomada de medidas para gerir esta nova ameaça. A comunicação de picadas e ninhos por parte dos cidadãos pode ajudar a seguir o rasto da propagação das formigas.
Nota – Estes tópicos são meramente.
Contacte-nos…
Fale sempre com a Controlsafe
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/10/12
Para controlo de qualquer praga é obrigatório saber efetivamente qual é a praga a tratar. Se confundir insetos as medidas adotadas podem não resolver o problema. E, nos percevejos, temos de distinguir entre o percevejo das camas e o percevejo asiático.
O percevejo asiático
Este percevejo tem sido notícia em vários países e, em Portugal, começa a ser. Tem provocado estragos geralmente em pomares, mas o percevejo asiático não é perigoso para pessoas e animais, como esclarece a DGAV: não morde, não pica ou suga sangue, nem transmite doenças, embora cheire muito mal.
O percevejo da cama
O percevejo da cama é um inseto que somente se alimenta se sangue e das perto de cem espécies existentes, somente algumas picam os humanos. Os percevejos não transmitem doenças, mas causam imensos problemas de saúde com consequências físicas, psicológicas e económicas:
– Reações alérgicas às picadas; podem ser severas e levarem a choques anafiláticos;
– Infeções secundárias às feridas provocadas pelas picadas;
– A nível psicológico causam ansiedade, depressão, insónias e reações sistémicas.
Como controlar?
Os percevejos, e especialmente os percevejos da cama, é uma praga de coloca complexos problemas de controlo. São difíceis de localizar, persistentes e invasivos. Os percevejos da cama obrigam a uma experiência profissional séria em colaboração com o responsável do espaço afetado.
Para o combate de percevejos é necessária uma estratégia adequada que combine métodos químicos e não químicos acreditados.
Não hesite com estes insetos. Fale com a Controlsafe.
Nota – Estes tópicos são meramente indicativos.
Fale connosco. Não hesite em pedir-nos uma proposta adequada à sua empresa.
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/07/24
A 4 de agosto de 2020 foi publicada, no Jornal Oficial da União Europeia (2020/1149), uma nova restrição, no que respeita a diisocianatos, com o objetivo de melhorar a proteção dos trabalhadores e garantir a aplicação das melhores práticas, em toda a UE, em termos de saúde e segurança. Este regulamento indica que a sensibilização respiratória provocada pela exposição a diisocianatos, tanto por inalação como dérmica, leva ao aparecimento de asma ocupacional nos utilizadores. Por esta razão, o Regulamento define um conjunto de requisitos e restrições para utilizadores de produtos que contenham esta substância.
O que são diisocianatos?
Os diisocianatos são sensibilizantes respiratórios e cutâneos, sendo utilizados principalmente para fazer produtos de poliuretano, como espumas, vedantes e revestimentos. Estima-se que a restrição da sua utilização evite mais de 3 mil novos casos de asma profissional por ano na UE.
O objetivo deste novo regulamento é melhorar a proteção dos trabalhadores e garantir a aplicação das melhores práticas em termos de saúde e segurança. Tem como finalidade a sensibilização respiratória e dérmica que pode potencialmente, em caso de uso indevido, ser causada por diisocianatos e misturas contendo diisocianatos, requerendo-se, por isso, formação adequada antes da respetiva utilização.
Formação obrigatória
Necessária e obrigatória, a formação quer garantir que os trabalhadores que manuseiem diisocianatos, que podem ser encontrados em produtos utilizados na injeção PU, no fabrico de solas e endurecedores nas colagens em calçado, por exemplo, adquiram conhecimento suficiente dos perigos decorrentes destas substâncias, bem como boas práticas de trabalho e a correta utilização de equipamentos de proteção individual.
Data: 24 de agosto
Até 24 de agosto de 2023, os utilizadores profissionais e industriais necessitam de formação adequada e respetiva certificação para o manuseamento em segurança de produtos que contenham diisocianatos, como é o caso por exemplo de Poliuretanos (PU), com concentração total de diisocianatos monoméricos acima de 0,1% em peso. As empresas são obrigadas a promover a formação.
O tipo de formação depende do nível de risco da aplicação. Foram definidos três níveis de risco: geral, intermédio e avançado, baseados principalmente nos perigos de toxicidade dos produtos fornecidos e no risco de exposição durante o uso. A formação deve ser renovada pelo menos a cada cinco anos.
Como o fazer?
A associação europeia, FEICA, em coordenação com a ISOPA e a ALIPA (associações industriais dos fabricantes de diisocianato), preparou um pacote abrangente de conteúdos para ministrar na formação dos membros associados e utilizadores de adesivos ou selantes.
Acessos à formação
Autoaprendizagem: https://safeusediisocyanates.eu/pt/auto-aprendizagem
Formação: https://isopa-aisbl.idloom.events/index/utilizacao-segura-de-diisocianatos-seleccao-de-formacao-pt
Fale connosco. Não hesite em pedir-nos uma proposta adequada à sua empresa.
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/01/23
A Lei estabelece que os trabalhadores têm direito a 40h de formação anual, no mínimo, de acordo com a Lei 93/2019, de 4 de setembro.
A Lei define o número mínimo de formação contínua para as 40h anuais, como também elimina a norma segundo a qual o trabalhador que não utilize as horas de formação previstas na Lei, no prazo de três anos, deixe de a elas ter direito.
Desenvolva o plano de formação anual:
– Escolha as ações;
– Realize durante todo ano;
– Dê cumprimento às 40h anuais que a Lei define.
A formação profissional assenta:
– No dever do empregador assegurar ao trabalhador o direito individual à formação;
– Na obrigação do trabalhador participar, de modo diligente, nas ações de formação que lhe forem proporcionadas.
A formação profissional tem como objetivos:
– Proporcionar qualificação inicial a jovens que ingressem no mercado de trabalho, sem qualificação;
– Assegurar a formação contínua dos trabalhadores da empresa;
– Promover a qualificação ou reconversão profissional de um trabalhador em risco de desemprego;
– Promover o desenvolvimento e a adequação da qualificação do trabalhador: melhorar a sua empregabilidade e aumentar a produtividade e competitividade na empresa;
– Assegurar a cada trabalhador o direito individual à formação, através de um número mínimo anual de horas de formação.
Sabia?
– Caso as horas de formação a que o trabalhador tem direito não sejam asseguradas pelo empregador até ao termo dos dois anos, posteriores ao seu vencimento, transformam-se em crédito de horas, em igual número, para formação por iniciativa do trabalhador?
– Este crédito de horas de formação refere-se ao período normal de trabalho, confere direito a retribuição e conta como tempo efetivo de trabalho.
– Em caso de cessão do contrato de trabalho, o trabalhador tem direito a receber a retribuição correspondente ao número mínimo anual de horas de formação que não lhe tenha sido proporcionado, ou ao crédito de horas para a formação.
Espreite o nosso Catálogo
https://drive.google.com/file/d/1atiXZDeoS-pJxKsdahqavzdGJ97ZcUWs/view?usp=share_link
Nota – Estes tópicos são meramente indicativos e não excluem a consulta da Lei 93/2019, de 4 de setembro.
Fale connosco. Não hesite em pedir-nos uma proposta adequada à sua empresa.
Contacte-nos…
Fale sempre com a Controlsafe
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/01/23
Dando continuidade ao movimento de responsabilidade social, a Controlsafe é membro, com mérito, do Compromisso de Pagamento Pontual a fornecedores, sendo parte ativa desde movimento de responsabilidade social que promove uma cultura de pagamento no prazo e potencia a competitividade da economia portuguesa.
Contacte-nos…
Fale sempre com a Controlsafe
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/01/12
Acidentes de trabalho, salário mínimo nacional, as regras de trabalhar em Portugal em três línguas, guia sobre “Princípios gerais e linhas orientadoras para o recrutamento justo” e atualização do valor limite de exposição para a sílica cristalina respirável.
1. Acidentes de Trabalho em 2022:
Mortais – 109
Graves – 379
2. Em 2023 salário mínimo nacional sobe para 760,00 €
Foi publicado em Diário da República o Decreto-lei n.º 85-A/2022, de 22 de dezembro, que determinou o aumento da retribuição mínima mensal garantida para 760 euros, com efeitos a partir de 1 de janeiro de 2023.
Consultar Decreto-lei n.º 85-A/2022, de 22 de dezembro AQUI
3. Trabalhar em Portugal | Робота в Португалії | Work in Portugal
Um resumo, em documento e em três línguas (português, inglês e ucraniano), de direitos, deveres e garantias de trabalhar em Portugal.
Espreite AQUI
4. OIT publica guia sobre “Princípios gerais e linhas orientadoras para o recrutamento justo”
A Organização Internacional do Trabalho (OIT) publicou recentemente um guia sobre “Princípios gerais e linhas orientadoras para o recrutamento justo”.
Este guia visa apoiar a ação da OIT, dos parlamentos nacionais e dos parceiros sociais na promoção e garantia de um recrutamento justo, através do desenvolvimento, implementação e reforço das leis e políticas conducentes à regulação do setor e à proteção dos trabalhadores e trabalhadoras. As fontes deste documento são as normas internacionais do trabalho e outros instrumentos, incluindo também exemplos de boas práticas. Esta publicação foi desenvolvida no âmbito da Fair Recruitment Initiative da OIT, que visa prevenir o tráfico humano, proteger os direitos dos trabalhadores (incluindo migrantes) de práticas abusivas e fraudulentas durante o processo de recrutamento e colocação.
Consultar guia AQUI
5. Atualização do valor limite de exposição para a sílica cristalina respirável
Desde 1 de janeiro vigora o novo Valor Limite de Exposição (VLE) de 0,05 mg/m3 (valor-limite de exposição) para a sílica cristalina respirável.
Esta alteração decorre do artigo 5.º n.º 8 e do Anexo i do Decreto-Lei n.º 102-A/2020, de 9 de dezembro, conjugado com o Decreto-Lei n.º 35/2020, de 13 de julho, e o Decreto-Lei n.º 88/2015, de 28 de maio que alteraram o Decreto-Lei n.º 301/2000, de 18 de novembro, relativo à proteção dos trabalhadores contra os riscos ligados à exposição a agentes cancerígenos ou mutagénicos durante o trabalho.
Atendendo a esta modificação e considerando o previsto no regime jurídico da promoção da segurança e saúde no trabalho (designadamente o artigo 79.º al. m), a situação da exposição dos trabalhadores, designadamente da indústria transformadora de rochas ornamentais, deverá ser reavaliada, passando a confrontação a ser realizada com o novo VLE.
Fale connosco. Não hesite em pedir-nos uma proposta adequada à sua empresa.
Contacte-nos…
Fale sempre com a Controlsafe
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2023/01/02
As novas regras para fumar em espaços fechados entraram em vigor e obrigam, por exemplo, restaurantes, bares e discotecas a terem uma área igual ou superior a 100m2 e pé direito mínimo de três metros.
Os locais fechados onde ainda é permitido fumar têm novas regras, estabelecidas numa portaria conjunta dos ministérios da Economia e Mar e da Saúde que estabelece as normas relativas:
– à lotação máxima permitida;
– à separação física ou compartimentação;
– à instalação;
– aos requisitos técnicos dos sistemas de ventilação e à dimensão mínima dos espaços.
Fundamental saber:
– Quanto à separação das salas de fumo, a portaria determina que a interligação entre as salas onde se pode fumar e os espaços do mesmo edifício onde não é permitido deve ser feita através de uma antecâmara com um mínimo de 4m2, devidamente ventilada e com portas automáticas de correr, e estabelece ainda que o tempo de abertura da porta de entrada das salas onde é permitido fumar não pode ser feito em simultâneo com a da porta de saída.
– Nos estabelecimentos de restauração ou de bebidas, incluindo os que possuem salas de dança, podem ser constituídos locais onde é permitido fumar em áreas destinadas a clientes, desde que estes tenham uma área igual ou superior a 100 m2 e um pé direito mínimo de três metros. Importante referir que a lei estabelece que estes locais, incluindo a respetiva antecâmara, podem ocupar até um máximo de 20% da área destinada aos clientes.
– A lotação máxima dos locais onde é permitido fumar é definida pelo proprietário do estabelecimento ou pelas entidades responsáveis pelos estabelecimentos, devendo estar em conformidade com o projeto de segurança contra incêndios em edifícios e validada por técnicos especializados.
– As salas de fumo devem ser sinalizadas e ter afixado na porta a lotação máxima permitida, além da informação de que é «proibida a entrada a menores de 18 anos» e que «a qualidade do ar no interior desta sala pode prejudicar a saúde dos seus utilizadores».
– Nas salas de fumo devem existir sistemas de ventilação, devendo ser garantida uma eficácia de ventilação mínima de 80%.
– Antes de poderem ser utilizadas para efeitos de limpeza ou manutenção, as salas onde é permitido fumar devem ser sujeitas a uma renovação do ar de pelo menos 10 renovações por hora, durante um período mínimo de uma hora.
Consulte:
https://dre.pt/dre/detalhe/portaria/154-2022-184306938
https://ahresp.com/app/uploads/2022/06/01_Nota-Informativa-_Portaria-Lei-Tabaco_esquema-07.06.2022-v.1.pdf
Nota – Estes tópicos são meramente indicativos e não excluem a consulta da Portaria n.º 154/2022, de 2 de junho.
Fale connosco. Não hesite em pedir-nos uma proposta adequada à sua empresa.
Contacte-nos…
Fale sempre com a Controlsafe
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
2022/12/19
Boas Festas!
Deixamos os nossos desejos de umas Festas Felizes e um ano de 2023 cheio de Paz e Sorrisos na realização dos seus desejos.
Controlsafe
2022/12/16
Agradecemos a todos os que fazem parte da Controlsafe pela distinção com o Estatuto de PME Líder 2022 pela qualidade do nosso desempenho e perfil de risco.
Controlsafe
Segurança no Trabalho – Laboratório de Ensaios | Saúde no Trabalho | Segurança Alimentar | Controlo de Pragas | Saúde Ocupacional | Formação Profissional Certificada | Ergonomia
